Цели са от жизненоважно значение за постигането на нещата. Без цели можете да се разхождате през целия ден, правите малки действия тук и там, без да постигнете много. Интелигентните цели ви позволяват да постигнете много повече, защото те карат да се фокусирате. Те също така ви позволяват да организирате по-добре времето си, тъй като можете да планирате определени блокове от време за постигане на определени части от целта си. Слабо развитите цели могат да губят много време и усилия, тъй като те не предоставят пътна карта за действително завършване на нещата.
Специфични цели
За да постигнете успех, трябва да определите какъв успех е. При определянето на цели това означава да зададете цели, които са достатъчно специфични, за да се представят и да ви уведомят, когато сте ги постигнали. Те трябва да имат и крайната дата за завършване, според уебсайта на Бостън Колидж за човешките ресурси. Като пример, "Да се научиш да танцуваш" е целева цел, но не е достатъчно конкретна. По-добър избор би бил "Да се включиш и да завършиш осем урока танцов клас в местното студио до 8 септември." С тази цел има ясно определена дейност и определено време за завършване. Целта е изпълнима, а не неясна.
Съответни цели
Целите трябва да са от значение за контекста, в който работите, и трябва да допринесете за успеха му, обяснява отдел "Човешки ресурси" на университета в Мейн. Целта, която включва възможно най-голямото възпроизвеждане на видеоигри, не е от значение при задаването на цели за ефективността на работното ви място, освен ако не работите за компания за видео игри. При определянето на целите на работното място, примери, които са уместни, включват "Да увелича моята лична продукция на джунджурии с 25% до края на август" или "Да получа по-висока платежна позиция в инженерния отдел до края на годината". са свързани с контекста на работата.
Постижими цели
Университетът в Мейн допълнително обяснява, че целите трябва да бъдат постижими. Това не означава, че не трябва да достигате високо, но нивата на уменията, авторитета и ресурсите трябва да бъдат взети под внимание при разработването на интелигентни цели. Целта, която гласи, че "да се провежда маратон на следващата седмица" е лоша цел, ако никога не сте имали ден в живота си и сте силно наднормено тегло. По-добра цел би била "Да се правят оживени разходки всеки ден около блока в продължение на един месец". Това е постижима цел, която е на ваше разположение. След като се постигне това, по-големи цели като "Джог един милион на ден" и "Завършете 5K състезание до ноември" могат да бъдат разработени и изпълнени с увеличаване на вашите възможности.
